2026년 1월 23일 · Unknown · financial · 출처 Uk
남성의 경력 경로를 중심으로 설계된 연금 제도로 인해 여성들이 노후에 취약한 상태로 방치되고 있다는 새로운 보고서가 나와 연금 정책과 금융 조언의 전면적인 개혁을 촉구했습니다.
에딘버러 대학의 연구에 따르면, 60세가 되었을 때 남성은 여성보다 75% 더 많은 연금 자산을 축적한 것으로 나타났으며, 이는 다가올 '연금 시한폭탄'으로 묘사되었습니다. 이 연구는 자산 관리사 에블린 파트너스의 지원을 받았습니다.
영국 노동연금부(DWP)에 따르면, 영국에서 거의 1,500만 명이 은퇴를 위해 충분히 저축하지 않고 있으며, 여성들이 불균형적으로 큰 영향을 받고 있습니다. 59세가 되었을 때, 남성은 현재 가장 일반적인 유형의 사적 직장 연금인 확정기여(DC) 연금 자산으로 평균 75,000파운드(약 1억 3,000만 원)를 보유하고 있습니다. 이는 여성의 19,000파운드(약 3,300만 원)와 대조적입니다.
보고서는 또한 연금 격차가 종종 잘못 진단된다고 덧붙였습니다. 여성의 자신감 부족 때문이 아니라, 이 격차는 실제로 평생 소득 감소, 육아로 인한 경력 단절, 파트타임 근무, 무급 돌봄의 불평등한 부담을 포함한 제도적, 사회적, 상황적 요인에 뿌리를 두고 있다고 설명했습니다.
여성들은 가족 생활의 '정신적 부담'도 훨씬 더 많이 지고 있다고 보고서는 지적했습니다. 영국 국가통계청(ONS) 자료에 따르면, 여성들은 하루에 한 시간 더 가시적인 육아와 가사 노동을 하며, 계획 수립, 조직화, 가족 필요 예측과 같은 인지적 노동의 73%를 수행합니다.
연구에 따르면, 이러한 시간 압박과 정신적 대역폭의 조합으로 인해 장기적인 재무 계획에 지속적으로 참여할 여력이 거의 남지 않습니다.
보고서는 "역사적으로 금융 조언과 연금 정책은 전형적인 남성의 선형적 경력 경로와 재무 목표를 중심으로 이루어졌으며, 많은 여성들이 경험하는 다단계적이고 돌봄으로 중단되는 삶을 반영하지 못했다"고 지적했습니다.